10月10日，人力资源和社会保障部副部长李忠在新闻发布会上提出，要通过政策优化和数据挖掘等手段，呼吁尚未参保的人员积极参加社保。这番言论立刻引发大量讨论！此前，国家重视的是居民医保和社保的缴纳，而如今，目光则放在了灵活就业人员上。我们先来看一些生动的案例。河北沧州正利用先进的大数据比对技艺，精确锁定未参保及断保人员，开展针对性拓展。而四川合江则通过社税联动，识别出那些具有正常纳税但未参保的企业，建立了“有税无保”的台账，逐一核实并推进落实。湖北枝江更是从上级获取5408条未参保人员的详细信息，通过与各险种的数据交叉比对，再通过公安系统调取联系方式和户籍信息，成功锁定辖区内1600多名未参保人员。安徽桐城则对934名未参保人员实施动态台账管理。这些努力并不是以挨家挨户询问的方式进行，而是通过数据整合，归纳出已参保和未参保的精准统计。可以说，如果这些团队去做婚介服务，可能三个月内就能帮助全国单身青年配对完成。数据挖掘的能力，我们的确处于世界领先地位。

然而，一个悬而未决的问题依然存在：既然可以从两亿多人中精准找到未缴社保的人，为什么不能同样找到失业者并为他们安排工作呢？答案显而易见：这两者的难度相差悬殊。依靠数据的整合和部门间的协调，找出未交社保的人仅需短短一周；而要为失业者提供就业机会，前提是经济必须发展到足以创造新的岗位。前者可以轻松在系统上标记“已处理”，后者却只能写进文件中“长期努力”。因此，前者有专项工作组、有系统进展，而后者虽有帮助措施、零工市场和技能培训，但进展缓慢，常常无法写进报告。

真正值得深入思考的，是那些选择不交社保的背后原因。根据统计，灵活就业人员已超过两亿，而新兴就业形态的劳动者约为8400万人。近期的一项调研显示，在这一群体中，持续缴社保的人仅占50.6%，近乎一半的人曾中断缴纳。这又是为何？原因之一就是费用过高。在传统劳动关系中，养老保险的缴费比例为单位承担16%，个人承担8%，大部分由企业出。但灵活就业者缺乏雇主，整个20%的缴费便全部落在个人肩上。这种制度设计显然未能适应变化的劳动市场：它默认每个人都有雇主。 球友体育

这其中还有更为尴尬的一点，那就是缴费基数。以上海为例，最低工资为2740元，而社保缴费基数下限却高达7546元。2025年时，预计全国25个省份的社保缴费基数下限将超过农民工的平均月收入（4208元、4130元）。比如，一位月收入为5000元的外卖骑手，单独缴纳养老保险便要880.8元，每月的支出占收入的17.6%。这并不是夸张的说法，而是一个算不平的账。更令人关注的是，2024年11月全国人大常委会所公布的执法检查报告中提到：不少低收入人群的实际收入低于最低缴费基数，随着社会平均工资的上升，社保费也相应上调，造成低收入人群“被平均化”，进而加重了他们的缴费负担。这也是近年来低收入群体频繁选择“断保”的重要原因。换句话说，正是在你所关注的“未交社保的人”中，有相当大的一部分是因为经济困难而选择不交的人。

追缴社保本身并没有错。最高人民法院于2025年9月施行的司法解释明确指出，无论是双方协商还是劳动者单独书面承诺，“不交社保”的约定皆为无效；若劳动者因此解除劳动合同，还能获得经济补偿——每满一年便支付一个月的工资。在北京，一位保安的公司将社保换为“补助”发放，最终法院判决公司需支付补偿。这个道理显而易见：今天你多拿几百元现金，明天摔倒、后天生病、三十年后退休所需的保障将依赖他人。而成本损失显现得非常迅速——员工医保一旦断交，次月住院便需自费；养老断缴一年，不仅减少退休年限，也会降低基本养老金。为此省下的那点钱，就仿佛是一张随时会到期的欠单。

从企业的角度来看，这一问题同样不容忽视。有调研数据显示，22.7%的受访企业都是按缴费基数下限缴纳社保；随着社保与个人所得税系统的对接，过去的瞒报和漏报也不再容易隐匿。对于那些遵规守法缴费的企业来说，旁边有人通过逃避社保降低成本，自然会形成不公平竞争。因此，问题的核心并不在于“是否应该交”，而在于“交得起吗”。合规问题可以通过强制命令来解决，但经济负担却无法轻易克服。 球友体育

如果在找人方面的努力，能分出一半精力来关注以下几个方向：首先，适当下调灵活就业人员的社保缴费基数下限，建议降至社会平均工资的40%，而不是现在的60%。平均数是被高收入群体拉高的，但缴费责任却由低收入者来承担。其次，平台应对此有所担当。可以采取的方案如，参与者缴纳的2200多元灵活就业社保，由平台全额报销，这样每年可补贴近2.69万元，等于相当于人均增薪10%；四川还规定，对首次为快递和外卖人员缴费的平台，按单位缴费额的10%给予企业补贴。这样的“个人缴费+平台补贴”的措施，比百场宣讲更为有效。最后，考虑将补贴直接转入个人账户。西安为就业困难的灵活就业人员提供的养老金补贴为300元/月，医疗保险为200元/月；在内蒙古锡林郭勒，一位零工的缴费由900多元降至300元，剩余部分由政府直接补贴到账。

最后，值得一提的是，找人是手段，而让人交得起社保才是最终目标。既然我们的数据系统能够精准找到那两亿人，并为每个人建立详细账本，那么同样要对他们的财务状况进行深刻分析：假设月收入4000元，扣除880元养老保险后，究竟剩下的是否足够支付租金、孩子的教育和保障个人在未来不生病的支出。我们需要明白，追求保障的前提是经济支持，而不是在一份让人难以承受的账单上仅看到“这是为你好”的说辞。真正的应保尽保，首先要在于能够保。